BBL Power-Ranking 26/27: Redaktion

[Airborne]

2. DBBL RMB-Wasserburg2

Peter Kortmann bittet den eigenen Tisch um eine Aúszeit während das Spiel läuft. Sein Team macht im Anschluß einen Korb, dann noch einen. Kortmann geht zum Tisch und “fragt” (lautstark) wo seine Auszeit bleibt. Der Tisch gibt (wohl) Auskunft, dass Kortmanns Team ja keinen Korb kassiert habe. Daraufhin explodiert Kortmann und lässt einen Satz wie “…kennt die Basketballregeln nicht” fallen. Der Ref und der restliche Tisch fangen ihn wieder ein da das Spiel mittlerweile durch einen Foulpfiff unterbrochen ist.

Ich habe im Regelwerk keinen Hinweis auf die Möglichkeit gefunden, dass man auch bei eigenem Korberfolg eine Auszeit erhält. Weiss im Forum jemand mehr ?

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[er_hier]

Gibt es nicht (bzw. zumindest nicht ohne Sonderfall wie z.B. eine vorherige Auszeit der Mannschaft, die den Korb kassiert hat, oder sonstiges Spielunterbrechungen wie Freiwürfe).

[Jalapeno]

Sonderfall: Letzte zwei Minuten des Spiels. Team A kassiert einen Korb und wechselt. Jetzt entsteht auch für Team B eine Möglichkeit zum Wechseln und auch zur Auszeit.

[Master_of_Desaster]

Mal wieder ein super Beispiel für einen Trainer, der es lieber wie Herr Nuhr halten sollte…

[bemha]

Irgendetwas fehlt mir jetz tnoch bei der Situationsbeschreibung.

Ach ja, richtig. Das T gegen den pöbelnden Trainer.

[K_Carmichael]

@bemha:

Irgendetwas fehlt mir jetz tnoch bei der Situationsbeschreibung.

Ach ja, richtig. Das T gegen den pöbelnden Trainer.

Er wurde bei SD als Nullchecker geoutet. Gibt es etwas schlimmeres

[kampfgericht]

@Jalapeno:

Sonderfall: Letzte zwei Minuten des Spiels. Team A kassiert einen Korb und wechselt. Jetzt entsteht auch für Team B eine Möglichkeit zum Wechseln und auch zur Auszeit.

Nö, das geht nicht! Artikel 18.2.8 der FIBA-Regeln schließt die Auszeit bei eigenem Korb auch in den letzten zwei Minuten explizit aus.

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[Jalapeno]

Der von dir genannte Artikel endet mit folgenden Worten:

unless an official has interrupted the game.

Das ist in der von mir beschriebenen Situation der Fall.

Und hier der Auszug aus der DBB-Regelinterpretation:

18/19-5 Situation.

b) Nur nach einem Korberfolg in den letzten zwei Minuten des vierten Viertels oder einer Verlängerung entsteht eine Wechselmöglichkeit für die Mannschaft, die den Korb hinnehmen musste. Führt sie Spielerwechsel durch, kann auch die bisher angreifende Mannschaft Spielerwechsel durchführen, und es entsteht eine Auszeitmöglichkeit für beide Mannschaften.

[3_fuer_2]

Als Peter Kortmann geschädigter Schiedsrichter (WBV, vor einigen Jahren) halte ich das “lautstark” noch für eine zarte Untertreibung

[Jalapeno]

Noch ein Nachtrag für @kampfgericht, weil’s zum Benutzernamen passt …

Auch im Kampfrichterhandbuch steht dieser Fall drin, Kapitel 6.9, Seite 36.

Zur Klarstellung: Nur in den letzten zwei Spielminuten des vierten Viertels oder einer Verlängerung darf die Mannschaft, die gerade einen Korb hinnehmen musste, zusätzlich Spielerwechsel durchführen. Wird davon Gebrauch gemacht, entsteht auch für die andere Mannschaft eine Wechsel- oder Auszeitmöglichkeit.

[PForsberg]

Könnte ich denn als Trainer der treffenden Mannschaft nicht versuchen die Auszeit zu nehmen, wenn ich sie nicht bekomme rege ich mich furchtbar auf und der Schiri unterbricht das Spiel um mich zu ermahnen. Da er das Spiel unterbrochen hat, kann ich jetzt doch dann eine Auszeit nehmen, oder? Nicht dass ich das für sonderlich sinnvoll halten würde …

[er_hier]

Ein guter Ref wartet mit der Unterbrechung, bis dein Team in Ballbesitz kommt oder lässt dich so lange aufregen, bis Du ein T bekommst

[DonJuan]

Wenn ich das laufende Spiel unterbreche, um eine Verwarnung auszusprechen, mache ich etwas falsch. Entweder es ist es direkt ein T oder ich ignoriere das Verhalten bis zum nächsten toten Ball.

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[Tomasi]

Ein Kapitän ist doch immer auf dem Feld (oder der Vertreter vom Kapitän)Der Coach kann doch auch schon lange aus der Halle sein…